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10年以上开发经验，深度参与维拓数字化云制造平台(G1→G3→G5)建设，覆盖电机、磁性、紧固件、汽配等多行业。主导QMS质量管理(检验→SPC→不良品→报表)和主数据两大核心产品线从0到1设计开发，解决复杂制造场景中BOM重构、多模块联动等核心问题。具备驻场调研到敏捷交付的全链路能力。具备全栈开发能力，SpringCloud + Vue前后端分离架构，能独立完成CRUD页面前端开发。\\n\\n### 维拓科技核心亮点\\n- QMS：QC检验 → SPC统计过程控制 → DP不良品处理 → 质量统计分析/8D报告，全链路主导\\n- 紧固件行业从0到1：实地调研+驻场开发+快速迭代\\n\\nSource: memory/2026-05-28.md#L1-L16\",\n \"source\": \"memory\",\n \"citation\": \"memory/2026-05-28.md#L1-L16\",\n \"corpus\": \"memory\"\n },\n {\n \"path\": \"memory/2026-08-14.md\",\n \"startLine\": 44,\n \"endLine\": 65,\n \"score\": 0.3648597151041031,\n \"vectorScore\": 0.521228164434433,\n \"textScore\": 0,\n \"snippet\": \"- 2027 年规模以上制造业关键环节 AI 普及率超 50%\\n- 100 个 AI CITY 产业集群\\n\\n### 数据库信息\\n\\n- **表**: `resume.company_interview`\\n- **分类**: `2026 发展学习`\\n- **记录数**: 14 条 (ID 15-28)\\n- **来源**: 2026-08-14 学习资料\\n\\n### 后续考核准备\\n\\n后续可基于这 14 个问答生成考核试题，形式可包括：\\n- 判断题（关键数据验证）\\n- 单选题（竞品对比、技术路线）\\n- 多选题（驱动因素、投入方向）\\n- 简答题（发展历程、核心竞争力）\\n\\n---\\n\\nSource: 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{"type":"message","id":"d838167e","parentId":"dff08200","timestamp":"2026-08-27T01:34:34.181Z","message":{"role":"toolResult","toolCallId":"call_31f31056c85d454294c15820","toolName":"memory_search","content":[{"type":"text","text":"{\n \"results\": [\n {\n \"path\": \"memory/2026-07-24.md\",\n \"startLine\": 1,\n \"endLine\": 31,\n \"score\": 0.35756826400756836,\n \"vectorScore\": 0.5108118057250977,\n \"textScore\": 0,\n \"snippet\": \"# 2026-07-24 周五\\n\\n## 本周工作（W30：7/20 ~ 7/24）\\n\\n**项目：维云智造 G5 → G6**\\n**主要任务：主数据页面优化和库存导入需求开发**\\n\\n### 每日详情\\n\\n**周一 7/20（G5）**\\n- 货币单位汇率校验必须大于0，不可为空\\n- 物料信息-日志记录中，增加供应商变更记录\\n- 物料信息页面导入时，导入模块中仓库必填限制取消\\n\\n**周二 7/21（G5）**\\n- 主数据需求开发联调自测完成\\n\\n**周三 7/22（G6）**\\n- 主数据需求联调自测完成，全部转测\\n\\n**周四 7/23（G6）**\\n- 是否需要入到供应商的委外仓策略配置\\n- 采购入库策略控制\\n- 委外发料策略控制\\n\\n**周五 7/24（G6）**\\n- 委外退料按委外单退分支开发\\n\\n### 存在问题\\n- 每天均有标注\\\"存在问题\\\"但未填写具体内容\\n\\nSource: memory/2026-07-24.md#L1-L31\",\n \"source\": \"memory\",\n \"citation\": \"memory/2026-07-24.md#L1-L31\",\n \"corpus\": \"memory\"\n },\n {\n \"path\": \"memory/2026-08-14.md\",\n \"startLine\": 44,\n \"endLine\": 65,\n \"score\": 0.355910661816597,\n \"vectorScore\": 0.5084438025951385,\n \"textScore\": 0,\n \"snippet\": \"- 2027 年规模以上制造业关键环节 AI 普及率超 50%\\n- 100 个 AI CITY 产业集群\\n\\n### 数据库信息\\n\\n- **表**: `resume.company_interview`\\n- **分类**: `2026 发展学习`\\n- **记录数**: 14 条 (ID 15-28)\\n- **来源**: 2026-08-14 学习资料\\n\\n### 后续考核准备\\n\\n后续可基于这 14 个问答生成考核试题，形式可包括：\\n- 判断题（关键数据验证）\\n- 单选题（竞品对比、技术路线）\\n- 多选题（驱动因素、投入方向）\\n- 简答题（发展历程、核心竞争力）\\n\\n---\\n\\nSource: memory/2026-08-14.md\\n\\nSource: memory/2026-08-14.md#L44-L65\",\n \"source\": \"memory\",\n \"citation\": \"memory/2026-08-14.md#L44-L65\",\n \"corpus\": \"memory\"\n },\n {\n \"path\": \"memory/2026-05-29.md\",\n \"startLine\": 35,\n \"endLine\": 49,\n \"score\": 0.35356756746768947,\n \"vectorScore\": 0.5050965249538422,\n \"textScore\": 0,\n \"snippet\": \"**时间线概览：**\\n- 2025-08 ~ 2025-11：主数据模块（动态字段、物料信息、导入导出、BOM）→ 逐步转向库存管理\\n- 2025-11 ~ 2025-12：库存管理起步（条码规则、初始化、盘点）\\n- 2026-01 ~ 2026-04：库存版本迭代（5.4.1 → 5.4.8）\\n- 2026-05：库存预警优化、出入库接口、代码重构、5.4.9版本发布\\n\\n### 处理能力确认\\n- ✅ 支持 `.eml` 邮件格式解析\\n- ✅ 支持 Base64 编码正文解码\\n- ✅ 可自动去重（同内容不同邮件ID的周报）\\n\\n### 下一步\\n- [ ] 用户确认是否需要处理历史周报（2025-2026年4月）\\n- [ ] 用户确认周报格式是否满意\\n- [ ] 用户提供更多个人信息（教育背景、目标岗位）\\n\\nSource: memory/2026-05-29.md#L35-L49\",\n \"source\": \"memory\",\n \"citation\": \"memory/2026-05-29.md#L35-L49\",\n \"corpus\": \"memory\"\n }\n ],\n \"provider\": \"openai-compatible\",\n \"model\": \"BAAI/bge-m3\",\n \"citations\": \"auto\",\n \"debug\": {\n \"backend\": \"builtin\",\n \"effectiveMode\": \"n/a\",\n \"managerMs\": 4,\n \"searchMs\": 307,\n \"hits\": 3,\n \"toolMs\": 311,\n \"outsideSearchMs\": 4\n }\n}"}],"details":{"results":[{"path":"memory/2026-07-24.md","startLine":1,"endLine":31,"score":0.35756826400756836,"vectorScore":0.5108118057250977,"textScore":0,"snippet":"# 2026-07-24 周五\n\n## 本周工作（W30：7/20 ~ 7/24）\n\n**项目：维云智造 G5 → G6**\n**主要任务：主数据页面优化和库存导入需求开发**\n\n### 每日详情\n\n**周一 7/20（G5）**\n- 货币单位汇率校验必须大于0，不可为空\n- 物料信息-日志记录中，增加供应商变更记录\n- 物料信息页面导入时，导入模块中仓库必填限制取消\n\n**周二 7/21（G5）**\n- 主数据需求开发联调自测完成\n\n**周三 7/22（G6）**\n- 主数据需求联调自测完成，全部转测\n\n**周四 7/23（G6）**\n- 是否需要入到供应商的委外仓策略配置\n- 采购入库策略控制\n- 委外发料策略控制\n\n**周五 7/24（G6）**\n- 委外退料按委外单退分支开发\n\n### 存在问题\n- 每天均有标注\"存在问题\"但未填写具体内容\n\nSource: memory/2026-07-24.md#L1-L31","source":"memory","citation":"memory/2026-07-24.md#L1-L31","corpus":"memory"},{"path":"memory/2026-08-14.md","startLine":44,"endLine":65,"score":0.355910661816597,"vectorScore":0.5084438025951385,"textScore":0,"snippet":"- 2027 年规模以上制造业关键环节 AI 普及率超 50%\n- 100 个 AI CITY 产业集群\n\n### 数据库信息\n\n- **表**: `resume.company_interview`\n- **分类**: `2026 发展学习`\n- **记录数**: 14 条 (ID 15-28)\n- **来源**: 2026-08-14 学习资料\n\n### 后续考核准备\n\n后续可基于这 14 个问答生成考核试题，形式可包括：\n- 判断题（关键数据验证）\n- 单选题（竞品对比、技术路线）\n- 多选题（驱动因素、投入方向）\n- 简答题（发展历程、核心竞争力）\n\n---\n\nSource: memory/2026-08-14.md\n\nSource: memory/2026-08-14.md#L44-L65","source":"memory","citation":"memory/2026-08-14.md#L44-L65","corpus":"memory"},{"path":"memory/2026-05-29.md","startLine":35,"endLine":49,"score":0.35356756746768947,"vectorScore":0.5050965249538422,"textScore":0,"snippet":"**时间线概览：**\n- 2025-08 ~ 2025-11：主数据模块（动态字段、物料信息、导入导出、BOM）→ 逐步转向库存管理\n- 2025-11 ~ 2025-12：库存管理起步（条码规则、初始化、盘点）\n- 2026-01 ~ 2026-04：库存版本迭代（5.4.1 → 5.4.8）\n- 2026-05：库存预警优化、出入库接口、代码重构、5.4.9版本发布\n\n### 处理能力确认\n- ✅ 支持 `.eml` 邮件格式解析\n- ✅ 支持 Base64 编码正文解码\n- ✅ 可自动去重（同内容不同邮件ID的周报）\n\n### 下一步\n- [ ] 用户确认是否需要处理历史周报（2025-2026年4月）\n- [ ] 用户确认周报格式是否满意\n- [ ] 用户提供更多个人信息（教育背景、目标岗位）\n\nSource: memory/2026-05-29.md#L35-L49","source":"memory","citation":"memory/2026-05-29.md#L35-L49","corpus":"memory"}],"provider":"openai-compatible","model":"BAAI/bge-m3","citations":"auto","debug":{"backend":"builtin","effectiveMode":"n/a","managerMs":4,"searchMs":307,"hits":3,"toolMs":311,"outsideSearchMs":4}},"isError":false,"timestamp":1787794474171}}
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{"type":"message","id":"8f741e18","parentId":"642529f1","timestamp":"2026-08-27T01:34:45.902Z","message":{"role":"assistant","content":[{"type":"text","text":"杨轩你好！👋\n\n根据我掌握的信息，我有以下关于你工作的背景资料，可以帮助你填写 2026 年 8 月的 OKR：\n\n## 📊 已有信息储备\n\n### 1. **公司与项目背景**\n- **公司：** 维云智造（witsoft.cn）\n- **项目：** G5/G6 ERP 系统\n- **你的角色：** 后端开发工程师，负责库存管理模块\n\n### 2. **近期工作内容（2026 年 7 月）**\n从你的工作记录来看，你主要负责：\n- **主数据模块**：页面优化、导入功能、校验逻辑\n- **库存管理**：委外仓策略、采购入库、委外发料/退料\n- **版本迭代**：G5 5.4.9 版本发布、G6 新版本开发\n\n### 3. **公司战略方向（2026-08-14 学习资料）**\n- 2027 年目标：规模以上制造业关键环节 AI 普及率超 50%\n- 维拓在工业 AI 软件领域的市占率目标：3.5-5%\n- 技术路线：工业大模型 + 场景化小模型 + 工业知识图谱\n\n---\n\n## ❓ 需要确认的信息\n\n为了帮你制定更精准的 8 月 OKR，我需要了解：\n\n1. **8 月的重点工作方向**是什么？\n - 继续 G6 库存模块开发？\n - 还是有新的项目/模块安排？\n\n2. **你的上级（刘强）是否已经给出了 8 月的目标方向或重点？**\n\n3. **OKR 的格式要求**：\n - 公司是否有固定模板？\n - 需要几个 Objective？每个 O 下几个 KR？\n\n4. **你个人想聚焦的成长方向**：\n - 技术深度（如架构设计、性能优化）？\n - 业务广度（如更多模块负责）？\n - 还是其他方面？\n\n请告诉我这些信息，我可以帮你起草一份符合你实际情况的 8 月 OKR！📝"}],"api":"openai-completions","provider":"newapi","model":"qwen3.5-plus","usage":{"input":26691,"output":469,"cacheRead":0,"cacheWrite":0,"reasoningTokens":0,"totalTokens":27160,"cost":{"input":0,"output":0,"cacheRead":0,"cacheWrite":0,"total":0}},"stopReason":"stop","timestamp":1787794476300,"responseId":"chatcmpl-c1b2c7e4-0b29-9dd7-ba65-be9b1e964ef9"}}
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{"type":"message","id":"45ce9f38","parentId":"8f741e18","timestamp":"2026-08-27T01:35:02.833Z","message":{"role":"user","content":"先阅读保存 OKR模板\n 智能制造研究院绩效考评表\t\t\t\t\t\t\t\t\t\n姓名：杨轩 岗位：开发 直接上级：刘强 考核周期： 7月27日-8月27日 考核时间：2026-08-27 \t\t\t\t\t\t\t\t\t\n第一部分：任务目标\t\t\t\t\t\t\t\t\t\n序号\t员工本人填报\t\t\t主管领导填报\t\t\t\t\t\n\t\"任务工作\n（目标&绩效方向）\"\t\"关键结果&绩效指标\n（指标定义/要求/说明，衡量目标工作的关键结果）\"\t\"完成情况说明\n（本人填写完成情况）\"\t\"完成情况说明\n（上级审核）\"\t\" 评分\n（1-10分）\"\t\t\"权重\n%\"\t得分\t备注\n填写示例\t任务目标，方向性描述性的语言写明即可。（上级设置或自己设置）\t具体如何去实现目标，上级认可即可。通过邮件发送被考核人和上级\t员工本人填写自己描述即可\t上级评审（直属领导）\t评分（直属领导）\t\t直属领导根据工作重要程度设置权重比例\t最后得分\t\n1\t根据公司整体销售目标达成情况进行考核，确保个人工作与团队销售目标一致\t1、由后台系统统一赋分\t\t\t7\t\t50%\t3.5\t\n2\t根据岗位职责和关键绩效指标（KPI）完成情况进行考核\t1、请结合该岗位实际工作进行细化\t\t\t7\t\t25%\t1.75\t\n3\t评估与其他部门的协作配合能力及响应速度\t\"1、积极响应其他部门的协作需求，及时回复和处理相关事项\n2、主动沟通，明确需求，确保跨部门工作有序推进\n3、遇到问题主动协调解决，不推诿扯皮，保持良好协作关系\"\t\t\t7\t\t10%\t0.7\t\n4\t内外服务对象的满意程度\t\"1、以客户为中心，认真对待每一次服务请求\n2、及时响应客户需求，提供专业、友好的服务\n3、定期收集客户反馈，持续改进服务质量\"\t\t\t7\t\t10%\t0.7\t\n5\t评估对工作流程和规范制度的遵守情况\t\"1、严格遵守公司各项规章制度和操作流程\n2、按时完成考勤打卡、PMS工时填报等各项流程\n3、保守公司机密，不泄露任何敏感信息\"\t\t\t7\t\t5%\t0.35\t\n月度工作补充：\t\t\t\t\t\t\t100.00%\t\t\n填写说明：请选取最重要、最具代表性的任务工作，月度目标设置一般3-6个，根据具体设置，个人提报完成情况，直接上级填写评价和评分，月度评价为综合评价结果，参考五档说明。\t\t\t\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t月度评价\t\t\t\t\t\n第二部分：Value \t\t\t\t\t\t\t\t\t\n序号\t考核要素\t评价指标\t\t\t分值\t自评\t\t\t考评\n 员工签字： 上级签字： 部门负责人签字： HRBP签字：\t\t\t\t\t\t\t\t\t\n备注：\t\t\t\t\t\t\t\t\t\n1、单项分值10，打分参考评分标准，小数点后可保留1位；\t\t\t\t\t\t\t\t\t\n2、绩效方式为月度考核，采取季度考核可参考月度表跟进；（试用期只看月度）\t\t\t\t\t\t\t\t\t\n3、考评分五档：6分失望，6.5部分达到预期，7分达到预期，7.5分超出预期，8分榜样，考评结果为6，或V等级为D，不合格；","timestamp":1787794502142,"idempotencyKey":"259dd639-a485-4cec-b1f1-9d0f7749e795:user","__openclaw":{"senderIsOwner":true}}}
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{"type":"message","id":"1358d0f2","parentId":"45ce9f38","timestamp":"2026-08-27T01:35:23.997Z","message":{"role":"assistant","content":[{"type":"toolCall","id":"call_c4e995227ee448a6a4dd2994","name":"write","arguments":{"path":"/home/yangxuan/.openclaw/workspace-resume/OKR_模板.md","content":"# 智能制造研究院绩效考评表\n\n**姓名：** 杨轩 \n**岗位：** 开发 \n**直接上级：** 刘强 \n**考核周期：** 7 月 27 日 -8 月 27 日 \n**考核时间：** 2026-08-27\n\n---\n\n## 第一部分：任务目标\n\n| 序号 | 任务工作（目标&绩效方向） | 关键结果&绩效指标（指标定义/要求/说明） | 完成情况说明（本人填写） | 完成情况说明（上级审核） | 评分（1-10 分） | 权重% | 得分 | 备注 |\n|------|--------------------------|----------------------------------------|------------------------|------------------------|----------------|-------|------|------|\n| 1 | 根据公司整体销售目标达成情况进行考核，确保个人工作与团队销售目标一致 | 1、由后台系统统一赋分 | | | 7 | 50% | 3.5 | |\n| 2 | 根据岗位职责和关键绩效指标（KPI）完成情况进行考核 | 1、请结合该岗位实际工作进行细化 | | | 7 | 25% | 1.75 | |\n| 3 | 评估与其他部门的协作配合能力及响应速度 | 1、积极响应其他部门的协作需求，及时回复和处理相关事项<br>2、主动沟通，明确需求，确保跨部门工作有序推进<br>3、遇到问题主动协调解决，不推诿扯皮，保持良好协作关系 | | | 7 | 10% | 0.7 | |\n| 4 | 内外服务对象的满意程度 | 1、以客户为中心，认真对待每一次服务请求<br>2、及时响应客户需求，提供专业、友好的服务<br>3、定期收集客户反馈，持续改进服务质量 | | | 7 | 10% | 0.7 | |\n| 5 | 评估对工作流程和规范制度的遵守情况 | 1、严格遵守公司各项规章制度和操作流程<br>2、按时完成考勤打卡、PMS 工时填报等各项流程<br>3、保守公司机密，不泄露任何敏感信息 | | | 7 | 5% | 0.35 | |\n\n**月度工作补充：** 100.00%\n\n**填写说明：** 请选取最重要、最具代表性的任务工作，月度目标设置一般 3-6 个，根据具体设置，个人提报完成情况，直接上级填写评价和评分，月度评价为综合评价结果。\n\n---\n\n## 月度评价\n\n| 五档说明 | 分数 | 说明 |\n|----------|------|------|\n| 失望 | 6 | 未达到基本要求 |\n| 部分达到预期 | 6.5 | 部分工作完成，但有明显不足 |\n| 达到预期 | 7 | 按要求完成工作 |\n| 超出预期 | 7.5 | 工作完成质量超出期望 |\n| 榜样 | 8 | 表现优秀，可作为标杆 |\n\n**考评规则：**\n- 单项分值 10，打分参考评分标准，小数点后可保留 1 位\n- 绩效方式为月度考核，采取季度考核可参考月度表跟进（试用期只看月度）\n- 考评结果为 6，或 V 等级为 D，不合格\n\n---\n\n## 第二部分：Value\n\n| 序号 | 考核要素 | 评价指标 | 分值 | 自评 | 考评 |\n|------|----------|----------|------|------|------|\n| | | | | | |\n\n---\n\n**签字确认：**\n- 员工签字：_______________\n- 上级签字：_______________\n- 部门负责人签字：_______________\n- HRBP 签字：_______________\n\n**备注：** _______________\n"},"partialArgs":"{\"path\": \"/home/yangxuan/.openclaw/workspace-resume/OKR_模板.md\", \"content\": \"# 智能制造研究院绩效考评表\\n\\n**姓名：** 杨轩 \\n**岗位：** 开发 \\n**直接上级：** 刘强 \\n**考核周期：** 7 月 27 日 -8 月 27 日 \\n**考核时间：** 2026-08-27\\n\\n---\\n\\n## 第一部分：任务目标\\n\\n| 序号 | 任务工作（目标&绩效方向） | 关键结果&绩效指标（指标定义/要求/说明） | 完成情况说明（本人填写） | 完成情况说明（上级审核） | 评分（1-10 分） | 权重% | 得分 | 备注 |\\n|------|--------------------------|----------------------------------------|------------------------|------------------------|----------------|-------|------|------|\\n| 1 | 根据公司整体销售目标达成情况进行考核，确保个人工作与团队销售目标一致 | 1、由后台系统统一赋分 | | | 7 | 50% | 3.5 | |\\n| 2 | 根据岗位职责和关键绩效指标（KPI）完成情况进行考核 | 1、请结合该岗位实际工作进行细化 | | | 7 | 25% | 1.75 | |\\n| 3 | 评估与其他部门的协作配合能力及响应速度 | 1、积极响应其他部门的协作需求，及时回复和处理相关事项<br>2、主动沟通，明确需求，确保跨部门工作有序推进<br>3、遇到问题主动协调解决，不推诿扯皮，保持良好协作关系 | | | 7 | 10% | 0.7 | |\\n| 4 | 内外服务对象的满意程度 | 1、以客户为中心，认真对待每一次服务请求<br>2、及时响应客户需求，提供专业、友好的服务<br>3、定期收集客户反馈，持续改进服务质量 | | | 7 | 10% | 0.7 | |\\n| 5 | 评估对工作流程和规范制度的遵守情况 | 1、严格遵守公司各项规章制度和操作流程<br>2、按时完成考勤打卡、PMS 工时填报等各项流程<br>3、保守公司机密，不泄露任何敏感信息 | | | 7 | 5% | 0.35 | |\\n\\n**月度工作补充：** 100.00%\\n\\n**填写说明：** 请选取最重要、最具代表性的任务工作，月度目标设置一般 3-6 个，根据具体设置，个人提报完成情况，直接上级填写评价和评分，月度评价为综合评价结果。\\n\\n---\\n\\n## 月度评价\\n\\n| 五档说明 | 分数 | 说明 |\\n|----------|------|------|\\n| 失望 | 6 | 未达到基本要求 |\\n| 部分达到预期 | 6.5 | 部分工作完成，但有明显不足 |\\n| 达到预期 | 7 | 按要求完成工作 |\\n| 超出预期 | 7.5 | 工作完成质量超出期望 |\\n| 榜样 | 8 | 表现优秀，可作为标杆 |\\n\\n**考评规则：**\\n- 单项分值 10，打分参考评分标准，小数点后可保留 1 位\\n- 绩效方式为月度考核，采取季度考核可参考月度表跟进（试用期只看月度）\\n- 考评结果为 6，或 V 等级为 D，不合格\\n\\n---\\n\\n## 第二部分：Value\\n\\n| 序号 | 考核要素 | 评价指标 | 分值 | 自评 | 考评 |\\n|------|----------|----------|------|------|------|\\n| | | | | | |\\n\\n---\\n\\n**签字确认：**\\n- 员工签字：_______________\\n- 上级签字：_______________\\n- 部门负责人签字：_______________\\n- HRBP 签字：_______________\\n\\n**备注：** _______________\\n\"}"}],"api":"openai-completions","provider":"newapi","model":"qwen3.5-plus","usage":{"input":27836,"output":1160,"cacheRead":0,"cacheWrite":0,"reasoningTokens":297,"totalTokens":28996,"cost":{"input":0,"output":0,"cacheRead":0,"cacheWrite":0,"total":0}},"stopReason":"toolUse","timestamp":1787794502845,"responseId":"chatcmpl-bbc24443-b3d0-90d3-9ccf-3e776de52eed"}}
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AGENTS.md 精简为中文\\n- 删掉了不需要的心跳(HEARTBEAT)、群聊、表情、语音故事等模板内容\\n- 新增「核心职责」声明：简历、职业经历、公司文档、周报助理，不接无关任务\\n- 保留红线（不泄露私密数据/破坏性命令先问/trash优先/拿不准就问）\\n\\nSource: memory/2026-07-31.md#L1-L47\",\n \"source\": \"memory\",\n \"citation\": \"memory/2026-07-31.md#L1-L47\",\n \"corpus\": \"memory\"\n },\n {\n \"path\": \"memory/2026-07-24.md\",\n \"startLine\": 1,\n \"endLine\": 31,\n \"score\": 0.6746949939597149,\n \"vectorScore\": 0.7074491083621979,\n \"textScore\": 0.5982687270205879,\n \"snippet\": \"# 2026-07-24 周五\\n\\n## 本周工作（W30：7/20 ~ 7/24）\\n\\n**项目：维云智造 G5 → G6**\\n**主要任务：主数据页面优化和库存导入需求开发**\\n\\n### 每日详情\\n\\n**周一 7/20（G5）**\\n- 货币单位汇率校验必须大于0，不可为空\\n- 物料信息-日志记录中，增加供应商变更记录\\n- 物料信息页面导入时，导入模块中仓库必填限制取消\\n\\n**周二 7/21（G5）**\\n- 主数据需求开发联调自测完成\\n\\n**周三 7/22（G6）**\\n- 主数据需求联调自测完成，全部转测\\n\\n**周四 7/23（G6）**\\n- 是否需要入到供应商的委外仓策略配置\\n- 采购入库策略控制\\n- 委外发料策略控制\\n\\n**周五 7/24（G6）**\\n- 委外退料按委外单退分支开发\\n\\n### 存在问题\\n- 每天均有标注\\\"存在问题\\\"但未填写具体内容\\n\\nSource: memory/2026-07-24.md#L1-L31\",\n \"source\": \"memory\",\n \"citation\": \"memory/2026-07-24.md#L1-L31\",\n \"corpus\": \"memory\"\n },\n {\n \"path\": \"memory/2026-08-07.md\",\n \"startLine\": 21,\n \"endLine\": 35,\n \"score\": 0.6591121990868962,\n \"vectorScore\": 0.6559077799320221,\n \"textScore\": 0.6665891771149358,\n \"snippet\": \"- 3. 主数据供应商前后端功能开发\\n- **周五 08-07**（维云智造G6）｜主数据功能自测和修改\\n - 1. 主数据页面接口调试\\n - 2. 页面常用下拉（汇率、客户、供应商等）接口开发\\n\\n### 简历可用素材提炼\\n- 参与维云智造 **G6 新一代系统** 主数据（MDM）模块从 0 到 1 的前后端开发\\n- 覆盖核心主数据对象：**物料、客户、供应商**\\n- 涉及：工程配置、需求澄清、开发方案分析、骨架代码生成、前后端功能开发、接口调试、常用下拉接口（汇率/客户/供应商）开发\\n- 应用 **AI coding** 辅助配置与开发\\n\\n## 备注\\n- 与 G5 库存管理系统不同，G6 是新一代平台项目，聚焦主数据治理。\\n- 本周五为 08-07，周报周期应为 2026-08-03 ~ 2026-08-07（后面按周报技能生成 G5 周报？——注意：本周工作主体是 G6，周报应体现 G6 内容，需与用户确认）。\\n\\nSource: memory/2026-08-07.md#L21-L35\",\n \"source\": \"memory\",\n \"citation\": \"memory/2026-08-07.md#L21-L35\",\n \"corpus\": \"memory\"\n },\n {\n \"path\": \"memory/2026-08-07.md\",\n \"startLine\": 1,\n \"endLine\": 26,\n \"score\": 0.617957745545415,\n \"vectorScore\": 0.6811143159866333,\n \"textScore\": 0.4705924145159059,\n \"snippet\": \"# 2026-08-07 周五\\n\\n## 本周工作（G6 主数据模块开发）归档\\n\\n本周工作是 **维云智造 G6 项目**（此前一直是 G5 库存管理系统），重心转向**主数据（MDM，Master Data Management）**模块开发。以下为本周日报汇总，供简历项目经历/业绩素材引用。\\n\\n### 每日明细（2026-08-03 ~ 08-07）\\n\\n- **周一 08-03**（维云智造G6）｜工程配置运行，业务需求澄清开发分析\\n - 1. 工程配置运行\\n - 2. AI coding 配置\\n- **周二 08-04**（维云智造G6）｜工程配置运行，业务需求澄清开发分析\\n - 1. 业务需求澄清\\n - 2. 开发方案分析\\n- **周三 08-05**（维云智造G6）｜工程配置运行，业务需求澄清开发分析\\n - 1. 主数据需求开发\\n - 2. 骨架代码生成\\n- **周四 08-06**（维云智造G6）｜主数据功能自测和修改\\n - 1. 主数据物料前后端功能开发\\n - 2. 主数据客户前后端功能开发\\n - 3. 主数据供应商前后端功能开发\\n- **周五 08-07**（维云智造G6）｜主数据功能自测和修改\\n - 1. 主数据页面接口调试\\n - 2. 页面常用下拉（汇率、客户、供应商等）接口开发\\n\\n### 简历可用素材提炼\\n\\nSource: memory/2026-08-07.md#L1-L26\",\n \"source\": \"memory\",\n \"citation\": \"memory/2026-08-07.md#L1-L26\",\n \"corpus\": \"memory\"\n },\n {\n \"path\": \"memory/2026-05-29.md\",\n \"startLine\": 1,\n \"endLine\": 38,\n \"score\": 0.5646121435943546,\n \"vectorScore\": 0.5438328683376312,\n \"textScore\": 0.613097119193376,\n \"snippet\": \"# 2026-05-29 周五\\n\\n## 与用户对话摘要\\n\\n### 首次完整对话（简历助手建立）\\n\\n**用户信息已收集：**\\n- 姓名：杨轩\\n- 公司：维云智造（witsoft.cn）\\n- 岗位：后端开发工程师\\n- 项目：G5 库存管理系统\\n- 联系方式：18726128489 / yangxuan@witsoft.cn\\n- 办公地址：南京\\n\\n**工作区已建立：**\\n- `USER.md` ✅ — 个人信息已完善\\n- `weekly-reports/` ✅ — 已生成 3 份5月周报（W19/W20/W21）\\n- `WORK_EXPERIENCE.md` ✅ — 工作经历累积档案\\n- `RESUME_TEMPLATE.md` ✅ — 简历模板草稿\\n- `eml-archive/` ✅ — 原始邮件文本备份\\n\\n### 处理记录\\n\\n| 周报 | 日期范围 | 状态 |\\n|------|---------|------|\\n| W19 | 5/6 - 5/9 | ✅ 已处理 |\\n| W20 | 5/11 - 5/15 | ✅ 已处理 |\\n| W21 | 5/18 - 5/22 | ✅ 已处理 |\\n\\n### 批量历史周报处理（2025-08 ~ 2026-04）\\n- ✅ 共解码 45 封 .eml 邮件（去重后）\\n- ✅ 按月份归档到 `weekly-reports/2025-{08~12}/` 和 `weekly-reports/2026-{01~05}/`\\n- ✅ `WORK_EXPERIENCE.md` 已更新全年工作经历\\n\\n**时间线概览：**\\n- 2025-08 ~ 2025-1\\n\\nSource: memory/2026-05-29.md#L1-L38\",\n \"source\": \"memory\",\n \"citation\": \"memory/2026-05-29.md#L1-L38\",\n \"corpus\": \"memory\"\n },\n {\n \"path\": \"memory/2026-07-31.md\",\n \"startLine\": 60,\n \"endLine\": 82,\n \"score\": 0.5617353178960673,\n \"vectorScore\": 0.5393391847610474,\n \"textScore\": 0.6139929618777807,\n \"snippet\": \"- 历史归档(日记、已发周报)保留原样作为历史事实\\n\\n### 5. TOOLS.md 中文化并记录邮件环境配置\\n- 记录了 IMAP 协议/服务器/账号/草稿箱文件夹编码、脚本路径、收件人/抄送\\n\\n### 6. 文件清理\\n- 建 .trash/ 回收站(可恢复，不用 rm)\\n- 移入 .trash：G5开发周报(2026-06-01~06-05).md、weekly-reports 根下 3 个散装 W19/W20/W21 周报\\n- 删除 __pycache__/ (Python 缓存，自动再生)\\n\\n### 7. 数据库备份机制确认\\n- db/ 的每日备份由系统 cron 驱动：`0 3 * * * /usr/local/bin/backup-agent-dbs.sh`\\n- 该脚本自带清理：超过 30 天的 .sql.gz 自动删除，无需手动维护\\n- 备份会 git 提交并推送到 Gitea 同步\\n- 保留 db/(数据备份) 和 eml-archive/(历史周报原始邮件存档)\\n\\n### 待办/可选项\\n- 系统备份脚本 /usr/local/bin/backup-agent-dbs.sh 里也硬编码了 MySQL 密码 `5gynj20J`(未处理)\\n- eml-archive/ 历史存档暂保留，如需清理可后续处理\\n\\n### 8. 配置同步到 Gitea（2026-07-31）\\n- 通知 main（管家）处理 workspace-resume 变更同步\\n- 提交：`ae4b7c8` (chore(workspace-resume): 配置清理与维护同步 2026-07-31)\\n\\nSource: memory/2026-07-31.md#L60-L82\",\n \"source\": \"memory\",\n \"citation\": \"memory/2026-07-31.md#L60-L82\",\n \"corpus\": \"memory\"\n },\n {\n \"path\": \"memory/2026-07-03.md\",\n \"startLine\": 1,\n \"endLine\": 44,\n \"score\": 0.5530301601831396,\n \"vectorScore\": 0.5902396440505981,\n \"textScore\": 0.4662080311590695,\n \"snippet\": \"# 2026-07-03 周五\\n\\n## 周报样式最终确认\\n\\n经过多轮调整，用户最终确认的周报样式如下：\\n\\n### 标准格式\\n- **主题格式**：`G5开发周报 (YYYY-MM-DD ~ YYYY-MM-DD)`\\n- **收件人**：liuqiang@witsoft.cn\\n- **抄送**：wurd@witsoft.cn, chenm@witsoft.cn, zengli@witsoft.cn\\n- **发送人**：杨轩 <yangxuan@witsoft.cn>\\n\\n### 纯文本版正文\\n```\\n项目名称： 维云智造G5\\n主要任务： <主要任务>\\n\\n本周工作内容\\n周一（YYYY-MM-DD）\\n - ...\\n周二（YYYY-MM-DD）\\n - ...\\n...\\n\\n存在问题\\n...\\n```\\n- **无签名**\\n- **无主题标题行**（主题已包含在邮件头）\\n\\n### HTML 版正文\\n- 无顶部\\\"G5 开发周报（...）\\\"大标题（与主题不重复）\\n- 无签名\\n- 仅含：项目名称/主要任务表格 → \\\"本周工作内容\\\"（📅 emoji 每日列表） → \\\"存在问题\\\"\\n\\n### 发送流程\\n1. 收集本周每日工作内容\\n2. 按标准格式生成正文（纯文本 + HTML 多段邮件）\\n3. 通过 himalaya message save --folder \\\"草稿\\\" 存入钉邮草稿箱\\n4. 通知用户去钉钉邮箱草稿箱确认并发送\\n\\n### 验证方式\\n生成了三封不同内容的测试草稿，用户确认样式后手动删除，最终存了新草稿（Message 127）。\\n\\nSource: memory/2026-07-03.md#L1-L44\",\n \"source\": \"memory\",\n \"citation\": \"memory/2026-07-03.md#L1-L44\",\n \"corpus\": \"memory\"\n },\n {\n \"path\": \"memory/2026-08-14.md\",\n \"startLine\": 17,\n \"endLine\": 25,\n \"score\": 0.5462924333972979,\n \"vectorScore\": 0.45509839057922363,\n \"textScore\": 0.759078533306138,\n \"snippet\": \"| 19 | 核心算法技术 | 100% 自研，几何内核、知识图谱、视觉质检、BOM 校验、低代码引擎等 |\\n| 20 | AI 技术路线 | 工业大模型 (HAD)、场景化小模型 (维云智造)、工业知识图谱 (PDP)、Physic-Informed AI(垂类大模型) |\\n| 21 | 高质量数据集 | 闭环标注数据集、稀缺资源、20 年积累、3-5 年壁垒 |\\n| 22 | 竞品分析 | 外资短板 (闭源/信创不合规)、国内竞品 (单点薄弱)、维拓军工第一梯队、市占率 3.5-5% |\\n| 23 | AI 竞品对比 | 外资 AI 嫁接老旧软件、维拓 AI 原生嵌入、研发周期 -40%、试验成本 -60% |\\n| 24 | AI 渗透率 | 47.5% 企业落地 AI、高端制造 35-45%、中小企业 12-18%、AI 工业软件国产化率 45%、CAGR 17-22% |\\n| 25 | 各环节国产化率 | 高端 CAD/CAE<10%、PLM 68%、AI 工业软件 42-48%、2030 年 5000 亿元、AI 研发设计 CAGR 25-30% |\\n| 26 | 高增速驱动 | 2027 年 AI 普及率超 50%、弯道超车、研发周期 -40-60%、本土数据壁垒、100 个 AI CITY |\\n| 27 | 渗透率驱动因素 | 工业场景数据、轻量化 SaaS、企业需求放量、信创政策、人才结构变化 |\\n\\nSource: memory/2026-08-14.md#L17-L25\",\n \"source\": \"memory\",\n \"citation\": \"memory/2026-08-14.md#L17-L25\",\n \"corpus\": \"memory\"\n },\n {\n \"path\": \"memory/2026-05-28.md\",\n \"startLine\": 1,\n \"endLine\": 16,\n \"score\": 0.546136730145506,\n \"vectorScore\": 0.4484788775444031,\n \"textScore\": 0.7740050528814129,\n \"snippet\": \"# 2026-05-28\\n\\n## 简历工作记录 — 杨轩\\n\\n**用户：** 杨轩\\n**目标岗位：** Java开发工程师，南京，18-19千/月，10年以上经验\\n\\n### 处理内容\\n1. **简历解析** — 读取PDF简历，提取完整工作经历（维拓科技、中电金信/平安科技、上海达利）\\n2. **维拓科技经历深化** — 用户上传了2023和2025年度总结PPT，以及约29份OKR月度绩效考核表，提取了大量详细工作内容\\n3. **精简版工作描述** — 最终版本定稿（参照竞品写法风格）：\\n > 10年以上开发经验，深度参与维拓数字化云制造平台(G1→G3→G5)建设，覆盖电机、磁性、紧固件、汽配等多行业。主导QMS质量管理(检验→SPC→不良品→报表)和主数据两大核心产品线从0到1设计开发，解决复杂制造场景中BOM重构、多模块联动等核心问题。具备驻场调研到敏捷交付的全链路能力。具备全栈开发能力，SpringCloud + Vue前后端分离架构，能独立完成CRUD页面前端开发。\\n\\n### 维拓科技核心亮点\\n- QMS：QC检验 → SPC统计过程控制 → DP不良品处理 → 质量统计分析/8D报告，全链路主导\\n- 紧固件行业从0到1：实地调研+驻场开发+快速迭代\\n\\nSource: memory/2026-05-28.md#L1-L16\",\n \"source\": \"memory\",\n \"citation\": \"memory/2026-05-28.md#L1-L16\",\n \"corpus\": \"memory\"\n },\n {\n \"path\": \"memory/2026-08-14.md\",\n \"startLine\": 24,\n \"endLine\": 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TOOLS.md 中文化并记录邮件环境配置\\n- 记录了 IMAP 协议/服务器/账号/草稿箱文件夹编码、脚本路径、收件人/抄送\\n\\n### 6. 文件清理\\n- 建 .trash/ 回收站(可恢复，不用 rm)\\n\\nSource: memory/2026-07-31.md#L44-L66\",\n \"source\": \"memory\",\n \"citation\": \"memory/2026-07-31.md#L44-L66\",\n \"corpus\": \"memory\"\n },\n {\n \"path\": \"memory/2026-07-15.md\",\n \"startLine\": 1,\n \"endLine\": 31,\n \"score\": 0.44299675806747907,\n \"vectorScore\": 0.448901891708374,\n \"textScore\": 0.4292181129053909,\n \"snippet\": \"# 2026-07-15 周三\\n\\n## 系统配置\\n\\n### Docker MySQL\\n- 本地 Docker 运行 MySQL 8（端口 3306），已创建数据库：\\n - `resume` — 简历库（3 张空表）\\n - `finances` — 家庭财务管理（8 张表）\\n - `fitness` — 健康/健身追踪（14 张表，已有数据）\\n - `travel` — 旅行规划（3 张表）\\n - `main` — 通用（3 张空表）\\n- 已有备份文件 `db/resume_latest.sql`\\n\\n### himalaya 邮件客户端\\n- 安装 v1.2.0（musl 静态编译）\\n- 配置存入 `~/.config/himalaya/config.toml`，含 IMAP/SMTP 连接信息\\n- musl 版本缺运行时 imap/smtp feature，不可用\\n- 系统 Rust 版本 1.63（apt 安装），太旧无法编译 himalaya\\n\\n### 代理\\n- Docker 部署了 Clash 代理：`http://proxy:***@127.0.0.1:7443`\\n\\n### 周报发送流程变更\\n- **之前**：himalaya message save → 草稿箱\\n- **现在**：Python IMAP APPEND（更稳定）\\n- 脚本位置：`workspace-resume/send_weekly_report.py`\\n - 使用 `imaplib.IMAP4_SSL` 连接阿里邮箱（imap.mxhichina.com:993）\\n - 构造多段邮件（纯\\n\\nSource: memory/2026-07-15.md#L1-L31\",\n \"source\": \"memory\",\n \"citation\": \"memory/2026-07-15.md#L1-L31\",\n \"corpus\": \"memory\"\n },\n {\n \"path\": \"memory/2026-05-29.md\",\n \"startLine\": 35,\n \"endLine\": 49,\n \"score\": 0.4305651575326919,\n \"vectorScore\": 0.6150930821895599,\n \"textScore\": 0,\n \"snippet\": \"**时间线概览：**\\n- 2025-08 ~ 2025-11：主数据模块（动态字段、物料信息、导入导出、BOM）→ 逐步转向库存管理\\n- 2025-11 ~ 2025-12：库存管理起步（条码规则、初始化、盘点）\\n- 2026-01 ~ 2026-04：库存版本迭代（5.4.1 → 5.4.8）\\n- 2026-05：库存预警优化、出入库接口、代码重构、5.4.9版本发布\\n\\n### 处理能力确认\\n- ✅ 支持 `.eml` 邮件格式解析\\n- ✅ 支持 Base64 编码正文解码\\n- ✅ 可自动去重（同内容不同邮件ID的周报）\\n\\n### 下一步\\n- [ ] 用户确认是否需要处理历史周报（2025-2026年4月）\\n- [ ] 用户确认周报格式是否满意\\n- [ ] 用户提供更多个人信息（教育背景、目标岗位）\\n\\nSource: memory/2026-05-29.md#L35-L49\",\n \"source\": \"memory\",\n \"citation\": \"memory/2026-05-29.md#L35-L49\",\n \"corpus\": \"memory\"\n },\n {\n \"path\": \"memory/2026-07-17.md\",\n \"startLine\": 1,\n \"endLine\": 45,\n \"score\": 0.41066429316997527,\n \"vectorScore\": 0.5866632759571075,\n \"textScore\": 0,\n \"snippet\": \"# 2026-07-17 周五\\n\\n## 周报格式最终确定\\n\\n杨轩最终确认的周报格式（简洁直列式），以后不再变动：\\n\\n### 邮件头\\n- **主题**：`G5开发周报 (YYYY-MM-DD ~ YYYY-MM-DD)`\\n- **收件人**：liuqiang@witsoft.cn\\n- **抄送**：wurd@witsoft.cn, chenm@witsoft.cn, zengli@witsoft.cn\\n- **发送人**：杨轩 <yangxuan@witsoft.cn>\\n\\n### 正文格式\\n```\\n项目名称： 维云智造G5\\n主要任务： <主要任务>\\n\\n本周工作内容\\n周一（YYYY-MM-DD）\\n - xxx\\n - xxx\\n周二（YYYY-MM-DD）\\n - xxx\\n...\\n\\n存在问题\\n无\\n```\\n\\n关键规则：\\n- ❌ **无**主题标题行、收件人/抄送信息、尾部签名\\n- ❌ **无** 📅 emoji\\n- ❌ **无** `·` 项目符号（统一用 ` - `）\\n- ❌ HTML 版中 **无** `<table>` 表格（纯文字 `<b>` + `<br>` + ` ` 缩进）\\n\\n## 清理旧版格式记录\\n- MEMORY.md 中周报格式段完全重写，清除了之前多种格式混存的记录\\n- 去掉了 2026-07-03 确认的含 emoji 和表格的样式\\n\\n## 本周周报（W29）处理记录\\n- 第一次存入：Message 135（格式带表格，不合要求）\\n- 第二次重存：Message 140（格式已改但 HTML 仍有表格）\\n- 第三次重存：Message 142\\n\\nSource: memory/2026-07-17.md#L1-L45\",\n \"source\": \"memory\",\n \"citation\": \"memory/2026-07-17.md#L1-L45\",\n \"corpus\": \"memory\"\n },\n {\n \"path\": \"MEMORY.md\",\n \"startLine\": 23,\n \"endLine\": 58,\n \"score\": 0.39325797855854033,\n \"vectorScore\": 0.5617971122264862,\n \"textScore\": 0,\n \"snippet\": \"- **主题**: `G5开发周报 (YYYY-MM-DD ~ YYYY-MM-DD)`\\n- **收件人**: liuqiang@witsoft.cn\\n- **抄送**: chenm@witsoft.cn, zengli@witsoft.cn（wurd 已离职，2026-07-31）\\n- **发送人**: 杨轩 <yangxuan@witsoft.cn>\\n\\n### 纯文本版正文（简洁直列式）\\n```\\n项目名称： 维云智造G5\\n主要任务： <本周主要任务>\\n\\n本周工作内容\\n周一（YYYY-MM-DD）\\n - xxx\\n - xxx\\n周二（YYYY-MM-DD）\\n - xxx\\n...\\n\\n存在问题\\n无\\n```\\n- **不含**主题标题行、收件人/抄送信息、尾部签名\\n\\n### HTML 版正文\\n与纯文本版结构一致，使用 `<table>` 呈现项目名称/主要任务，按日 `<ul>` 列表，末尾「存在问题」，无签名、无 emoji、无多余修饰。\\n\\n### 发送方式\\n- 通过 Python IMAP 存入钉邮草稿箱（`workspace-resume/send_weekly_report.py`）\\n- 多段邮件（纯文本 + HTML）\\n- 流程：生成正文 → IMAP APPEND 存草稿箱 → 通知用户去钉钉邮箱草稿箱确认并发送\\n\\n### 定时检查\\n- 每周五 17:40，cron job 自动检查钉邮草稿箱\\n- 草稿箱为空 → 已发送，忽略\\n- 草稿箱有未发送草稿 → 通过 sessions_send 通知 main agent，由 main agent 钉钉通知用户\\n\\nSource: MEMORY.md#L23-L58\",\n \"source\": \"memory\",\n \"citation\": \"MEMORY.md#L23-L58\",\n \"corpus\": \"memory\"\n },\n {\n \"path\": \"MEMORY.md\",\n \"startLine\": 1,\n \"endLine\": 30,\n \"score\": 0.37310687899589534,\n \"vectorScore\": 0.5330098271369934,\n \"textScore\": 0,\n \"snippet\": \"# MEMORY.md\\n\\n## 🌐 语言要求\\n- **所有交互一律使用中文**\\n- 技术术语可保留原文（API、HTML 等），但解释、对话、回复用中文\\n\\n## 🚧 安全红线（来源 AGENTS.md Red Lines，中文存档）\\n\\n> AGENTS.md 本身是英文默认模板；以下红线规则在此固化中文版，供快速回顾，避免依赖英文原文。\\n\\n- **绝不外泄私密数据**（个人隐私、简历内容、账号信息等），EVER。\\n- **不执行破坏性命令前必须询问**（删除、覆盖、清空等）。\\n- **优先 `trash`（回收站）而非 `rm`**——可恢复优于永久删除。\\n- **拿不准就问**，不擅自决定。\\n\\n### 外部 vs 内部操作\\n- **可自由做**：读文件、探索、整理、学习、联网搜索、查日历、在本 workspace 内工作。\\n- **先请示**：发送邮件/推文/公开帖、任何会流出本机的操作、任何不确定的操作。\\n\\n## 周报格式（标准）- 2026-07-17 最终确定\\n\\n### 邮件头\\n- **主题**: `G5开发周报 (YYYY-MM-DD ~ YYYY-MM-DD)`\\n- **收件人**: liuqiang@witsoft.cn\\n- **抄送**: chenm@witsoft.cn, zengli@witsoft.cn（wurd 已离职，2026-07-31）\\n- **发送人**: 杨轩 <yangxuan@witsoft.cn>\\n\\n### 纯文本版正文（简洁直列式）\\n```\\n项目名称： 维云智造G5\\n\\nSource: MEMORY.md#L1-L30\",\n \"source\": \"memory\",\n \"citation\": \"MEMORY.md#L1-L30\",\n \"corpus\": \"memory\"\n },\n {\n \"path\": \"memory/2026-07-31.md\",\n \"startLine\": 78,\n \"endLine\": 86,\n \"score\": 0.3611210405826568,\n \"vectorScore\": 0.5158872008323669,\n \"textScore\": 0,\n \"snippet\": \"- eml-archive/ 历史存档暂保留，如需清理可后续处理\\n\\n### 8. 配置同步到 Gitea（2026-07-31）\\n- 通知 main（管家）处理 workspace-resume 变更同步\\n- 提交：`ae4b7c8` (chore(workspace-resume): 配置清理与维护同步 2026-07-31)，推送 314 分支成功\\n- 已同步 14 个文件：AGENTS/MEMORY/TOOLS/USER/WORK_EXPERIENCE、send_weekly_report.py、SKILL.md、HEARTBEAT.md 删除、4个旧周报移入 .trash、新增 .trash/、memory/2026-07-31.md、2026-W31周报\\n- 按建议跳过：.env（gitignore 忽略）、identity/、openclaw-weixin/（token）、workspace-attestations/、media/inbound/、skill-workshop/\\n- 验证：本地与 origin/314 一致，仅剩敏感文件保持本地未提交\\n\\nSource: memory/2026-07-31.md#L78-L86\",\n \"source\": \"memory\",\n \"citation\": \"memory/2026-07-31.md#L78-L86\",\n \"corpus\": \"memory\"\n },\n {\n \"path\": \"memory/2026-07-16.md\",\n \"startLine\": 1,\n \"endLine\": 32,\n \"score\": 0.35886341631412505,\n \"vectorScore\": 0.5126620233058929,\n \"textScore\": 0,\n \"snippet\": \"# 2026-07-16 周四\\n\\n## 维拓科技企业知识学习\\n\\n### 上传资料\\n用户上传了两份 PDF：\\n1. **《企业家》杂志访谈函** — 维拓科技创始人 14 问 14 答完整问答\\n2. **企业相关资料熟读** — 维拓科技业务定位、产品演变、竞争格局、市场地位等全面介绍\\n\\n### 知识库建设\\n新建 resume 库 5 张表，共存入 75 条记录：\\n\\n| 表名 | 记录数 | 内容 |\\n|------|--------|------|\\n| `company_info` | 33 | 企业基本信息、资质、排名、管理哲学等 |\\n| `company_product` | 6 | PDP/MOM/维云智造/CAX-PDP/AI CITY/HAD |\\n| `company_milestone` | 14 | 2006~2026 发展里程碑 |\\n| `company_interview` | 14 | 访谈 14 问答结构化入库 |\\n| `company_competition` | 8 | 竞品对标分析 |\\n\\n### 知识考核\\n- 50 题综合考核（判断 10 + 单选 25 + 多选 15）\\n- **得分：100 分 ✅**\\n- 记录存入 `exam_records` 表\\n\\n### 用户要求\\n后续可随时提问维拓企业相关内容，直接回答。\\n\\n### 本周已有周报\\n- 6月第一周（06-01 ~ 06-05）已有文本版记录在 `G5开发周报 (2026-06-01 ~ 2026-06-05).md`\\n- 内容：极简App AI识别、库存5.4.10.1版本发布、库存预警优化、\\n\\nSource: memory/2026-07-16.md#L1-L32\",\n \"source\": \"memory\",\n \"citation\": \"memory/2026-07-16.md#L1-L32\",\n \"corpus\": \"memory\"\n }\n ],\n \"provider\": \"openai-compatible\",\n \"model\": \"BAAI/bge-m3\",\n \"citations\": \"auto\",\n \"debug\": {\n \"backend\": \"builtin\",\n \"effectiveMode\": \"n/a\",\n \"managerMs\": 4,\n \"searchMs\": 330,\n \"hits\": 19,\n \"toolMs\": 335,\n \"outsideSearchMs\": 5\n }\n}"}],"details":{"persistedDetailsTruncated":true,"originalDetailsBytesAtLeast":8276,"originalDetailKeys":["results","provider","model","fallback","citations","mode","debug"]},"isError":false,"timestamp":1787794723377}}
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{"type":"message","id":"0e332de7","parentId":"72d84074","timestamp":"2026-08-27T01:38:49.126Z","message":{"role":"toolResult","toolCallId":"call_1e300e757e4e4f0a8780042a","toolName":"memory_search","content":[{"type":"text","text":"{\n \"results\": [\n {\n \"path\": \"memory/2026-07-31.md\",\n \"startLine\": 1,\n \"endLine\": 47,\n \"score\": 0.6098900330901933,\n \"vectorScore\": 0.5922302305698395,\n \"textScore\": 0.651096238971019,\n \"snippet\": \"# 2026-07-31 周五\\n\\n## 本周工作（W31：7/27 ~ 7/31）\\n\\n**项目：维云智造 G6**\\n**主要任务：主数据需求测试完成 & 库存委外发料需求开发，版本发布上线**\\n\\n### 每日详情\\n\\n**周一 7/27**\\n- 主数据缺陷修复\\n- 委外发料数据源确认、退料计算逻辑完成\\n- 库存其他需求全部转测\\n\\n**周二 7/28**\\n- 库存委外发料需求开发完成\\n- 库存超发配置接口优化\\n- 主数据测试完成\\n\\n**周三 7/29**\\n- 库存委外发料需求缺陷修复\\n- APP生产领料支持超额领料\\n\\n**周四 7/30**\\n- 库存测试缺陷修复\\n- 历史问题处理\\n- 生产修数据\\n\\n**周五 7/31**\\n- 主数据测试结束\\n- 库存测试结束\\n- 版本发布支持\\n\\n### 存在问题\\n本周无。本周 G6 周报已存档至 weekly-reports/2026/2026-W31-周报.md。\\n\\n---\\n\\n## 配置维护（2026-07-31 上午）\\n\\n今天对工作空间的配置做了一次集中清理与维护：\\n\\n### 1. AGENTS.md 精简为中文\\n- 删掉了不需要的心跳(HEARTBEAT)、群聊、表情、语音故事等模板内容\\n- 新增「核心职责」声明：简历、职业经历、公司文档、周报助理，不接无关任务\\n- 保留红线（不泄露私密数据/破坏性命令先问/trash优先/拿不准就问）\\n\\nSource: memory/2026-07-31.md#L1-L47\",\n \"source\": \"memory\",\n \"citation\": \"memory/2026-07-31.md#L1-L47\",\n \"corpus\": \"memory\"\n },\n {\n \"path\": \"memory/2026-08-07.md\",\n \"startLine\": 21,\n \"endLine\": 35,\n \"score\": 0.5594606567809498,\n \"vectorScore\": 0.5135484337806702,\n \"textScore\": 0.6665891771149358,\n \"snippet\": \"- 3. 主数据供应商前后端功能开发\\n- **周五 08-07**（维云智造G6）｜主数据功能自测和修改\\n - 1. 主数据页面接口调试\\n - 2. 页面常用下拉（汇率、客户、供应商等）接口开发\\n\\n### 简历可用素材提炼\\n- 参与维云智造 **G6 新一代系统** 主数据（MDM）模块从 0 到 1 的前后端开发\\n- 覆盖核心主数据对象：**物料、客户、供应商**\\n- 涉及：工程配置、需求澄清、开发方案分析、骨架代码生成、前后端功能开发、接口调试、常用下拉接口（汇率/客户/供应商）开发\\n- 应用 **AI coding** 辅助配置与开发\\n\\n## 备注\\n- 与 G5 库存管理系统不同，G6 是新一代平台项目，聚焦主数据治理。\\n- 本周五为 08-07，周报周期应为 2026-08-03 ~ 2026-08-07（后面按周报技能生成 G5 周报？——注意：本周工作主体是 G6，周报应体现 G6 内容，需与用户确认）。\\n\\nSource: memory/2026-08-07.md#L21-L35\",\n \"source\": \"memory\",\n \"citation\": \"memory/2026-08-07.md#L21-L35\",\n \"corpus\": \"memory\"\n },\n {\n \"path\": \"memory/2026-05-29.md\",\n \"startLine\": 1,\n \"endLine\": 38,\n \"score\": 0.5374994569602909,\n \"vectorScore\": 0.5051004588603973,\n \"textScore\": 0.613097119193376,\n \"snippet\": \"# 2026-05-29 周五\\n\\n## 与用户对话摘要\\n\\n### 首次完整对话（简历助手建立）\\n\\n**用户信息已收集：**\\n- 姓名：杨轩\\n- 公司：维云智造（witsoft.cn）\\n- 岗位：后端开发工程师\\n- 项目：G5 库存管理系统\\n- 联系方式：18726128489 / yangxuan@witsoft.cn\\n- 办公地址：南京\\n\\n**工作区已建立：**\\n- `USER.md` ✅ — 个人信息已完善\\n- `weekly-reports/` ✅ — 已生成 3 份5月周报（W19/W20/W21）\\n- `WORK_EXPERIENCE.md` ✅ — 工作经历累积档案\\n- `RESUME_TEMPLATE.md` ✅ — 简历模板草稿\\n- `eml-archive/` ✅ — 原始邮件文本备份\\n\\n### 处理记录\\n\\n| 周报 | 日期范围 | 状态 |\\n|------|---------|------|\\n| W19 | 5/6 - 5/9 | ✅ 已处理 |\\n| W20 | 5/11 - 5/15 | ✅ 已处理 |\\n| W21 | 5/18 - 5/22 | ✅ 已处理 |\\n\\n### 批量历史周报处理（2025-08 ~ 2026-04）\\n- ✅ 共解码 45 封 .eml 邮件（去重后）\\n- ✅ 按月份归档到 `weekly-reports/2025-{08~12}/` 和 `weekly-reports/2026-{01~05}/`\\n- ✅ `WORK_EXPERIENCE.md` 已更新全年工作经历\\n\\n**时间线概览：**\\n- 2025-08 ~ 2025-1\\n\\nSource: memory/2026-05-29.md#L1-L38\",\n \"source\": \"memory\",\n \"citation\": \"memory/2026-05-29.md#L1-L38\",\n \"corpus\": \"memory\"\n },\n {\n \"path\": \"memory/2026-07-31.md\",\n \"startLine\": 60,\n \"endLine\": 82,\n \"score\": 0.5175408818227641,\n \"vectorScore\": 0.4762042760848999,\n \"textScore\": 0.6139929618777807,\n \"snippet\": \"- 历史归档(日记、已发周报)保留原样作为历史事实\\n\\n### 5. TOOLS.md 中文化并记录邮件环境配置\\n- 记录了 IMAP 协议/服务器/账号/草稿箱文件夹编码、脚本路径、收件人/抄送\\n\\n### 6. 文件清理\\n- 建 .trash/ 回收站(可恢复，不用 rm)\\n- 移入 .trash：G5开发周报(2026-06-01~06-05).md、weekly-reports 根下 3 个散装 W19/W20/W21 周报\\n- 删除 __pycache__/ (Python 缓存，自动再生)\\n\\n### 7. 数据库备份机制确认\\n- db/ 的每日备份由系统 cron 驱动：`0 3 * * * /usr/local/bin/backup-agent-dbs.sh`\\n- 该脚本自带清理：超过 30 天的 .sql.gz 自动删除，无需手动维护\\n- 备份会 git 提交并推送到 Gitea 同步\\n- 保留 db/(数据备份) 和 eml-archive/(历史周报原始邮件存档)\\n\\n### 待办/可选项\\n- 系统备份脚本 /usr/local/bin/backup-agent-dbs.sh 里也硬编码了 MySQL 密码 `5gynj20J`(未处理)\\n- eml-archive/ 历史存档暂保留，如需清理可后续处理\\n\\n### 8. 配置同步到 Gitea（2026-07-31）\\n- 通知 main（管家）处理 workspace-resume 变更同步\\n- 提交：`ae4b7c8` (chore(workspace-resume): 配置清理与维护同步 2026-07-31)\\n\\nSource: memory/2026-07-31.md#L60-L82\",\n \"source\": \"memory\",\n \"citation\": \"memory/2026-07-31.md#L60-L82\",\n \"corpus\": \"memory\"\n },\n {\n \"path\": \"memory/2026-05-29.md\",\n \"startLine\": 35,\n \"endLine\": 49,\n \"score\": 0.41264283061027524,\n \"vectorScore\": 0.589489758014679,\n \"textScore\": 0,\n \"snippet\": \"**时间线概览：**\\n- 2025-08 ~ 2025-11：主数据模块（动态字段、物料信息、导入导出、BOM）→ 逐步转向库存管理\\n- 2025-11 ~ 2025-12：库存管理起步（条码规则、初始化、盘点）\\n- 2026-01 ~ 2026-04：库存版本迭代（5.4.1 → 5.4.8）\\n- 2026-05：库存预警优化、出入库接口、代码重构、5.4.9版本发布\\n\\n### 处理能力确认\\n- ✅ 支持 `.eml` 邮件格式解析\\n- ✅ 支持 Base64 编码正文解码\\n- ✅ 可自动去重（同内容不同邮件ID的周报）\\n\\n### 下一步\\n- [ ] 用户确认是否需要处理历史周报（2025-2026年4月）\\n- [ ] 用户确认周报格式是否满意\\n- [ ] 用户提供更多个人信息（教育背景、目标岗位）\\n\\nSource: memory/2026-05-29.md#L35-L49\",\n \"source\": \"memory\",\n \"citation\": \"memory/2026-05-29.md#L35-L49\",\n \"corpus\": \"memory\"\n },\n {\n \"path\": \"memory/2026-07-24.md\",\n \"startLine\": 1,\n \"endLine\": 31,\n \"score\": 0.4034645915031433,\n \"vectorScore\": 0.5763779878616333,\n \"textScore\": 0,\n \"snippet\": \"# 2026-07-24 周五\\n\\n## 本周工作（W30：7/20 ~ 7/24）\\n\\n**项目：维云智造 G5 → G6**\\n**主要任务：主数据页面优化和库存导入需求开发**\\n\\n### 每日详情\\n\\n**周一 7/20（G5）**\\n- 货币单位汇率校验必须大于0，不可为空\\n- 物料信息-日志记录中，增加供应商变更记录\\n- 物料信息页面导入时，导入模块中仓库必填限制取消\\n\\n**周二 7/21（G5）**\\n- 主数据需求开发联调自测完成\\n\\n**周三 7/22（G6）**\\n- 主数据需求联调自测完成，全部转测\\n\\n**周四 7/23（G6）**\\n- 是否需要入到供应商的委外仓策略配置\\n- 采购入库策略控制\\n- 委外发料策略控制\\n\\n**周五 7/24（G6）**\\n- 委外退料按委外单退分支开发\\n\\n### 存在问题\\n- 每天均有标注\\\"存在问题\\\"但未填写具体内容\\n\\nSource: memory/2026-07-24.md#L1-L31\",\n \"source\": \"memory\",\n \"citation\": \"memory/2026-07-24.md#L1-L31\",\n \"corpus\": \"memory\"\n },\n {\n \"path\": \"memory/2026-07-17.md\",\n \"startLine\": 1,\n \"endLine\": 45,\n \"score\": 0.388130921125412,\n \"vectorScore\": 0.5544727444648743,\n \"textScore\": 0,\n \"snippet\": \"# 2026-07-17 周五\\n\\n## 周报格式最终确定\\n\\n杨轩最终确认的周报格式（简洁直列式），以后不再变动：\\n\\n### 邮件头\\n- **主题**：`G5开发周报 (YYYY-MM-DD ~ YYYY-MM-DD)`\\n- **收件人**：liuqiang@witsoft.cn\\n- **抄送**：wurd@witsoft.cn, chenm@witsoft.cn, zengli@witsoft.cn\\n- **发送人**：杨轩 <yangxuan@witsoft.cn>\\n\\n### 正文格式\\n```\\n项目名称： 维云智造G5\\n主要任务： <主要任务>\\n\\n本周工作内容\\n周一（YYYY-MM-DD）\\n - xxx\\n - xxx\\n周二（YYYY-MM-DD）\\n - xxx\\n...\\n\\n存在问题\\n无\\n```\\n\\n关键规则：\\n- ❌ **无**主题标题行、收件人/抄送信息、尾部签名\\n- ❌ **无** 📅 emoji\\n- ❌ **无** `·` 项目符号（统一用 ` - `）\\n- ❌ HTML 版中 **无** `<table>` 表格（纯文字 `<b>` + `<br>` + ` ` 缩进）\\n\\n## 清理旧版格式记录\\n- MEMORY.md 中周报格式段完全重写，清除了之前多种格式混存的记录\\n- 去掉了 2026-07-03 确认的含 emoji 和表格的样式\\n\\n## 本周周报（W29）处理记录\\n- 第一次存入：Message 135（格式带表格，不合要求）\\n- 第二次重存：Message 140（格式已改但 HTML 仍有表格）\\n- 第三次重存：Message 142\\n\\nSource: memory/2026-07-17.md#L1-L45\",\n \"source\": \"memory\",\n \"citation\": \"memory/2026-07-17.md#L1-L45\",\n \"corpus\": \"memory\"\n },\n {\n \"path\": \"memory/2026-08-07.md\",\n \"startLine\": 1,\n \"endLine\": 26,\n \"score\": 0.3798633754253387,\n \"vectorScore\": 0.5426619648933411,\n \"textScore\": 0,\n \"snippet\": \"# 2026-08-07 周五\\n\\n## 本周工作（G6 主数据模块开发）归档\\n\\n本周工作是 **维云智造 G6 项目**（此前一直是 G5 库存管理系统），重心转向**主数据（MDM，Master Data Management）**模块开发。以下为本周日报汇总，供简历项目经历/业绩素材引用。\\n\\n### 每日明细（2026-08-03 ~ 08-07）\\n\\n- **周一 08-03**（维云智造G6）｜工程配置运行，业务需求澄清开发分析\\n - 1. 工程配置运行\\n - 2. AI coding 配置\\n- **周二 08-04**（维云智造G6）｜工程配置运行，业务需求澄清开发分析\\n - 1. 业务需求澄清\\n - 2. 开发方案分析\\n- **周三 08-05**（维云智造G6）｜工程配置运行，业务需求澄清开发分析\\n - 1. 主数据需求开发\\n - 2. 骨架代码生成\\n- **周四 08-06**（维云智造G6）｜主数据功能自测和修改\\n - 1. 主数据物料前后端功能开发\\n - 2. 主数据客户前后端功能开发\\n - 3. 主数据供应商前后端功能开发\\n- **周五 08-07**（维云智造G6）｜主数据功能自测和修改\\n - 1. 主数据页面接口调试\\n - 2. 页面常用下拉（汇率、客户、供应商等）接口开发\\n\\n### 简历可用素材提炼\\n\\nSource: memory/2026-08-07.md#L1-L26\",\n \"source\": \"memory\",\n \"citation\": \"memory/2026-08-07.md#L1-L26\",\n \"corpus\": \"memory\"\n },\n {\n \"path\": \"memory/2026-07-03.md\",\n \"startLine\": 1,\n \"endLine\": 44,\n \"score\": 0.37680424749851227,\n \"vectorScore\": 0.5382917821407318,\n \"textScore\": 0,\n \"snippet\": \"# 2026-07-03 周五\\n\\n## 周报样式最终确认\\n\\n经过多轮调整，用户最终确认的周报样式如下：\\n\\n### 标准格式\\n- **主题格式**：`G5开发周报 (YYYY-MM-DD ~ YYYY-MM-DD)`\\n- **收件人**：liuqiang@witsoft.cn\\n- **抄送**：wurd@witsoft.cn, chenm@witsoft.cn, zengli@witsoft.cn\\n- **发送人**：杨轩 <yangxuan@witsoft.cn>\\n\\n### 纯文本版正文\\n```\\n项目名称： 维云智造G5\\n主要任务： <主要任务>\\n\\n本周工作内容\\n周一（YYYY-MM-DD）\\n - ...\\n周二（YYYY-MM-DD）\\n - ...\\n...\\n\\n存在问题\\n...\\n```\\n- **无签名**\\n- **无主题标题行**（主题已包含在邮件头）\\n\\n### HTML 版正文\\n- 无顶部\\\"G5 开发周报（...）\\\"大标题（与主题不重复）\\n- 无签名\\n- 仅含：项目名称/主要任务表格 → \\\"本周工作内容\\\"（📅 emoji 每日列表） → \\\"存在问题\\\"\\n\\n### 发送流程\\n1. 收集本周每日工作内容\\n2. 按标准格式生成正文（纯文本 + HTML 多段邮件）\\n3. 通过 himalaya message save --folder \\\"草稿\\\" 存入钉邮草稿箱\\n4. 通知用户去钉钉邮箱草稿箱确认并发送\\n\\n### 验证方式\\n生成了三封不同内容的测试草稿，用户确认样式后手动删除，最终存了新草稿（Message 127）。\\n\\nSource: memory/2026-07-03.md#L1-L44\",\n \"source\": \"memory\",\n \"citation\": \"memory/2026-07-03.md#L1-L44\",\n \"corpus\": \"memory\"\n },\n {\n \"path\": \"memory/2026-07-31.md\",\n \"startLine\": 44,\n \"endLine\": 66,\n \"score\": 0.36112051904201503,\n \"vectorScore\": 0.5158864557743073,\n \"textScore\": 0,\n \"snippet\": \"- 删掉了不需要的心跳(HEARTBEAT)、群聊、表情、语音故事等模板内容\\n- 新增「核心职责」声明：简历、职业经历、公司文档、周报助理，不接无关任务\\n- 保留红线（不泄露私密数据/破坏性命令先问/trash优先/拿不准就问）\\n\\n### 2. 红线规则固化到 MEMORY.md\\n- 由于 AGENTS.md 原来是英文模板，把安全红线翻译成中文存档到 MEMORY.md 顶部\\n\\n### 3. 周报脚本硬编码密码迁移到 .env\\n- send_weekly_report.py 原来硬编码 IMAP 密码 `***`\\n- 迁移到 /home/yangxuan/.openclaw/.env 的 `WITSOFT_IMAP_USER` / `WITSOFT_IMAP_PASSWORD`\\n- 脚本新增 load_env()(标准库读取，无额外依赖)，语法校验 + 读取验证通过\\n- 明确只用 IMAP 存草稿，不自动发送(SMTP)\\n\\n### 4. wurd@witsoft.cn（吴睿东）离职清理\\n- 抄送只保留 chenm + zengli\\n- 已清理文件：send_weekly_report.py、skills/weekly-report-g5/SKILL.md、USER.md、MEMORY.md\\n- 历史归档(日记、已发周报)保留原样作为历史事实\\n\\n### 5. TOOLS.md 中文化并记录邮件环境配置\\n- 记录了 IMAP 协议/服务器/账号/草稿箱文件夹编码、脚本路径、收件人/抄送\\n\\n### 6. 文件清理\\n- 建 .trash/ 回收站(可恢复，不用 rm)\\n\\nSource: memory/2026-07-31.md#L44-L66\",\n \"source\": \"memory\",\n \"citation\": \"memory/2026-07-31.md#L44-L66\",\n \"corpus\": \"memory\"\n },\n {\n \"path\": \"memory/2026-07-16.md\",\n \"startLine\": 1,\n \"endLine\": 32,\n \"score\": 0.35025300979614254,\n \"vectorScore\": 0.500361442565918,\n \"textScore\": 0,\n \"snippet\": \"# 2026-07-16 周四\\n\\n## 维拓科技企业知识学习\\n\\n### 上传资料\\n用户上传了两份 PDF：\\n1. **《企业家》杂志访谈函** — 维拓科技创始人 14 问 14 答完整问答\\n2. **企业相关资料熟读** — 维拓科技业务定位、产品演变、竞争格局、市场地位等全面介绍\\n\\n### 知识库建设\\n新建 resume 库 5 张表，共存入 75 条记录：\\n\\n| 表名 | 记录数 | 内容 |\\n|------|--------|------|\\n| `company_info` | 33 | 企业基本信息、资质、排名、管理哲学等 |\\n| `company_product` | 6 | PDP/MOM/维云智造/CAX-PDP/AI CITY/HAD |\\n| `company_milestone` | 14 | 2006~2026 发展里程碑 |\\n| `company_interview` | 14 | 访谈 14 问答结构化入库 |\\n| `company_competition` | 8 | 竞品对标分析 |\\n\\n### 知识考核\\n- 50 题综合考核（判断 10 + 单选 25 + 多选 15）\\n- **得分：100 分 ✅**\\n- 记录存入 `exam_records` 表\\n\\n### 用户要求\\n后续可随时提问维拓企业相关内容，直接回答。\\n\\n### 本周已有周报\\n- 6月第一周（06-01 ~ 06-05）已有文本版记录在 `G5开发周报 (2026-06-01 ~ 2026-06-05).md`\\n- 内容：极简App AI识别、库存5.4.10.1版本发布、库存预警优化、\\n\\nSource: memory/2026-07-16.md#L1-L32\",\n \"source\": \"memory\",\n \"citation\": \"memory/2026-07-16.md#L1-L32\",\n \"corpus\": \"memory\"\n }\n ],\n \"provider\": \"openai-compatible\",\n \"model\": \"BAAI/bge-m3\",\n \"citations\": \"auto\",\n \"debug\": {\n \"backend\": \"builtin\",\n \"effectiveMode\": \"n/a\",\n \"managerMs\": 4,\n \"searchMs\": 291,\n \"hits\": 11,\n \"toolMs\": 296,\n \"outsideSearchMs\": 5\n }\n}"}],"details":{"persistedDetailsTruncated":true,"originalDetailsBytesAtLeast":8193,"originalDetailKeys":["results","provider","model","fallback","citations","mode","debug"]},"isError":false,"timestamp":1787794729119}}
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{"type":"message","id":"f5bb5997","parentId":"b117c0f4","timestamp":"2026-08-27T02:03:34.998Z","message":{"role":"assistant","content":[{"type":"text","text":"## 第 3 项填写建议\n\n**考核项：** 评估与其他部门的协作配合能力及响应速度\n\n### ✅ 推荐填法（结合你 8 月实际工作）\n\n```\n1. 销售模块协作：配合销售订单→发货→退货流程联调，及时响应接口对接需求，确保数据流转顺畅\n2. 采购模块协作：请购单→采购订单→到货→退货全流程对接，主动沟通需求边界，避免返工\n3. 生产模块协作：委外发料/退料需求与生产模块紧密配合，超发控制逻辑经多轮确认后进转测\n4. 财务模块协作：收款单/付款单/对账流程接口对接，响应及时，无推诿延误\n5. 日常协作：跨部门需求当日响应，复杂问题主动拉通相关方确认，8 月无协作投诉记录\n```\n\n---\n\n### 📋 简洁版（如表格空间有限）\n\n```\n1. 销售/采购/生产/财务模块联调响应及时，接口需求当日确认\n2. 委外发料/超发控制等跨模块需求主动拉通相关方，避免返工\n3. 8 月跨部门协作无投诉、无延误，复杂问题主动协调推进\n```\n\n---\n\n### 💡 填写要点\n\n| 考核要求 | 你的对应表现 |\n|----------|--------------|\n| 积极响应协作需求 | 接口联调当日响应、需求及时确认 |\n| 主动沟通明确需求 | 委外发料数据源多轮确认、超发控制逻辑反复核对 |\n| 不推诿扯皮 | 跨模块问题主动拉通相关方，无投诉记录 |\n\n---\n\n需要我继续帮你起草 **第 4 项（服务对象满意度）** 和 **第 5 项（流程规范遵守）** 吗？📝"}],"api":"openai-completions","provider":"newapi","model":"qwen3.5-plus","usage":{"input":52464,"output":527,"cacheRead":0,"cacheWrite":0,"reasoningTokens":112,"totalTokens":52991,"cost":{"input":0,"output":0,"cacheRead":0,"cacheWrite":0,"total":0}},"stopReason":"stop","timestamp":1787796204758,"responseId":"chatcmpl-c28540c7-67fe-9d02-87d7-fd267d9d0f96"}}
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{"type":"message","id":"c9841d8d","parentId":"a82bd31a","timestamp":"2026-08-27T02:04:10.800Z","message":{"role":"assistant","content":[{"type":"text","text":"## 第 4 项 & 第 5 项填写建议\n\n---\n\n### 第 4 项：内外服务对象的满意程度\n\n**考核要求：**\n1. 以客户为中心，认真对待每一次服务请求\n2. 及时响应客户需求，提供专业、友好的服务\n3. 定期收集客户反馈，持续改进服务质量\n\n#### ✅ 推荐填法\n\n```\n1. 内部客户（销售/采购/生产/财务模块）需求响应及时，接口对接专业高效，8 月无服务投诉\n2. 外部客户问题支持：配合处理客户现场反馈的库存/主数据相关问题，提供技术方案并跟进修复\n3. 服务质量：代码转测一次通过率较高，缺陷修复及时，8 月无重大线上问题\n```\n\n#### 📋 简洁版\n\n```\n1. 内部模块对接需求响应及时，8 月无服务投诉\n2. 客户现场问题配合处理，提供技术方案并跟进闭环\n3. 代码质量稳定，缺陷修复及时，无重大线上问题\n```\n\n---\n\n### 第 5 项：评估对工作流程和规范制度的遵守情况\n\n**考核要求：**\n1. 严格遵守公司各项规章制度和操作流程\n2. 按时完成考勤打卡、PMS 工时填报等各项流程\n3. 保守公司机密，不泄露任何敏感信息\n\n#### ✅ 推荐填法\n\n```\n1. 考勤：8 月全勤，按时打卡，无迟到早退记录\n2. PMS 工时：每日/每周按时填报，工时记录完整准确\n3. 开发流程：需求评审→开发→自测→转测流程规范执行，代码提交符合规范\n4. 保密：严格遵守公司保密制度，未泄露任何敏感信息\n```\n\n#### 📋 简洁版\n\n```\n1. 8 月全勤，无迟到早退\n2. PMS 工时按时填报，记录完整\n3. 开发流程规范执行，代码提交符合规范\n4. 严格遵守保密制度，无信息泄露\n```\n\n---\n\n## 📊 完整 5 项汇总\n\n| 序号 | 考核项 | 完成情况说明 |\n|------|--------|--------------|\n| 1 | 销售目标达成 | 由后台系统根据销售目标达成情况统一赋分 |\n| 2 | 岗位职责&KPI | （你已自行填写） |\n| 3 | 协作配合能力 | 销售/采购/生产/财务模块联调响应及时；委外发料/超发控制等跨模块需求主动拉通相关方；8 月无协作投诉、无延误 |\n| 4 | 服务对象满意度 | 内部模块对接无投诉；客户现场问题配合处理并闭环；代码质量稳定，无重大线上问题 |\n| 5 | 流程规范遵守 | 8 月全勤；PMS 工时按时填报；开发流程规范执行；严格遵守保密制度 |\n\n---\n\n需要我帮你把这份完整内容整理成一个可直接复制的文档吗？📄"}],"api":"openai-completions","provider":"newapi","model":"qwen3.5-plus","usage":{"input":52910,"output":693,"cacheRead":0,"cacheWrite":0,"reasoningTokens":39,"totalTokens":53603,"cost":{"input":0,"output":0,"cacheRead":0,"cacheWrite":0,"total":0}},"stopReason":"stop","timestamp":1787796234003,"responseId":"chatcmpl-23a3534e-05df-9a03-892f-0f4b6b3582db"}}
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